為企業招工搭“平臺” 幫群眾求職建“橋梁”——宿州鞋城成功舉辦2021年上半年人才對接招聘會

為做好“四送一服”工作，進一步完善園區就業平臺建設，在用工企業和求職者之間架起“橋梁”， 打通就業“渠道”，切實解決求職者“求職難”、用工企業“招工難”兩難問題，以實際行動慶祝建黨100周年。利用端午假期以及外出務工人員返鄉午收有利時機，6月12日，結合“我為群眾辦實事”實踐活動，宿州鞋城管委會舉辦了以“鞋”手并進、“城”就未來為主題的鞋城2021年上半年人才對接招聘會。

招聘會在簡樸而隆重的開幕式中拉開帷幕，鞋城黨工委委員、管委會副主任丁明前發表了熱情洋溢的致辭。招聘會開始后，來自園區的各招工企業一字排開，紛紛在顯著位置懸掛招工海報、擺放企業招工信息傳單資料，來自市內各職業院校的大中專應屆畢業生以及午收返鄉務工人員等求職者穿梭在大廳之中，結合自身專業以及技能情況，認真查看各企業招聘信息，遇到心儀的崗位，駐足停留與企業招聘人員進行面對面交談，詢問崗位薪資等相關情況，招工單位人員對求職者提出的各種問題給予詳細解答，消除求職者的顧慮和擔憂。招聘會還專門設有政策咨詢臺，鞋城管委會招工服務志愿者現場接受咨詢，為求職者提供就業指導，使求職者更好的了解國家、省市的各項就業優惠政策和宿州鞋城的就業環境和就業政策，提高了求職者的就業積極性，堅定了他們來鞋城就業、在城市安家的決心和信心。

本次宿州鞋城2021年上半年專場招聘會現場共有40余家企業參加，合計提供制鞋、裁斷、縫紉、銷售等就業崗位3000余個，共計吸引300余名求職者參加，現場達成就業意向100余人。宿州電視臺等市內主要媒體均派記者全程參與報道。招聘會還通過抖音、微信公眾號等新媒體進行實時宣傳推送，進一步擴大了招聘會的宣傳效果，招聘會取得了預期成效。

下一步，宿州鞋城管委會將繼續結合“我為群眾辦實事”實踐活動，進一步做好“四送一服”工作，精準服務企業招工工作，不斷擴大就業信息覆蓋面，為企業招工搭“平臺”，幫群眾求職建“橋梁”，滿足企業招工用工需求，推進園區高質量發展，以實際行動慶祝建黨100周年。（于和偉）