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李西廷:“醫療界華為”領軍人

  作者:姚成二 馬明  編輯:紀海濤  來源:決策雜志時間:2019-04-09

68歲的李西廷步履矯健、思維敏捷,他一手締造了中國醫療器械行業“領頭羊”。站在35層的邁瑞總部大樓,整個深圳科技園盡收眼底。

2019年是深圳立市40周年?!斑~瑞是隨著深圳改革開放一步步發展起來的,跟上了國家戰略,趕上了特區的好政策,踏在了特區的發展鼓點上?!边~瑞生物醫療電子股份有限公司董事長李西廷說,是時代的推動讓邁瑞到了現在的高度上。

跨艱難而含笑,歷千辛而傲然。離鄉奮斗數十載,李西廷依舊徽音未改,他帶著“徽腔”的普通話沉穩有力。在交談中,這位嚴謹、技術出身的企業家 ,將數十載的商海沉浮娓娓道來。

“門縫隙”擠進去

年少時的貧窮讓李西廷更懂得珍惜每個難得的機會。1969年,李西廷剛滿18歲,恰逢工程兵援建湖北神農架山區,他做出了人生第一次重要的選擇——參軍。

“當時,要用最原始的辦法,將大山之間的路給打通,困難可想而知。這種困難下,還吃不飽,睡不好?!闭劶斑@段塵封的“軍旅歲月”,李西廷說,“這一段生活,對我的一生產生非常深刻的影響。因為經歷過那種艱苦的生活后,再大的苦也不覺得苦了?!睂τ诶钗魍碚f,4年艱苦卓絕的歲月,正是磨練自己成長的“磨刀石”。

機會總是在不經意間與“有心人”撞個滿懷。1973年,十年動亂中唯一一次“高考”,這次考試的招生對象是兩年以上實踐經驗的“工農兵”,李西廷抓住了這次機會。

“那時我基礎比較好,當兵回來后,那個年齡段的人都結了婚,結婚是不容許考試的,新的高中生沒怎么讀書,最后我數理化是全縣第二名,中科大就把我要過去了。”李西廷坦誠,這是很多機緣巧合下的結果?!罢?973年,我從這個門縫隙,擠進去了?!?

到了中科大,李西廷進入了物理系低溫物理專業,4年大學為他的職業生涯打下了堅實的基礎。畢業后,李西廷被分配到中科院武漢物理所,負責低溫工程工作。剛剛步入社會的李西廷年輕敢干,業務上攻堅克難,技術上精益求精,贏得了同事們的贊揚。

1980年,在武漢物理所工作期間,李西廷考取了法國巴黎第十一大學的訪問學者,度過了2年半的留學時光,這段寶貴經歷讓他對未來充滿信心。海歸的第一站,李西廷來到了中國對外開放的前沿窗口——深圳。

此時的深圳,涌動著激情與夢想,每天都在上演著各種各樣的“傳奇”故事,成為年輕人心目中的“圣地”,李西廷也不例外。

1986年,中國科學院與美國Nasdaq上市公司Analogic合資成立深圳安科高技術股份有限公司,這是中國最早的高科技醫療器械公司。第二年,李西廷加入。在當時國內醫療器械界,深圳醫械行業是龍頭,而在深圳,“安科系”就是“黃埔軍?!?。李西廷的這一選擇,讓他的人生軌跡與深圳這座城市緊密地聯系在了一起。

從工程兵,到學生,再到海歸,在這20年間,李西廷的人生完成了脫胎換骨的轉變。

“打拳擊要跟泰森打”

90年代的深圳大地,春潮涌動。一批體制內精英開始嗅到了改革大潮的氣息,他們走出體制,下海創業。此時的李西廷,可以說很是“吃香”,已成為安科的主要技術骨干力量,并擔任辦公室主任一職。

但隨著企業規模不斷擴大,安科作為一家國企,市場眼光和人才戰略正在遭遇瓶頸?!皶r間一長,內心有點迷茫,感覺在體制內一眼就看到頭了。要實現人生的價值,還是要走出去干一番事業?!崩钗魍⒒貞浀?。

1991年,李西廷40歲,步入不惑之年,他做出了人生又一次關鍵選擇。離開安科,投身商海,與“部下”徐航、成明和等人一起創辦了邁瑞。

與很多初創企業一樣,邁瑞剛成立時沒有研發部門,資金緊張、人員不足,業務主要以代理醫療器械貿易為主。當時,邁瑞第一次參加展覽會,醫療器械行業很有名的一家代理商,在會上簽了800萬元的合同,而邁瑞僅拿到了36萬元。但即便如此,當拿到第一筆訂單的時候,李西廷激動得簽字時手抖個不停。

在科技創新驅動的醫療器械行業,李西廷深知,若沒有自主知識產品,邁瑞一定不會有未來。此時的邁瑞,每年靠代理僅有幾千萬收入,而連續高額的研發投入卻遲遲不見成效,讓邁瑞靠代理業務賺來的錢所剩無幾。

創業者的先行之路總是充滿艱辛?!爱敃r,邁瑞到華爾街去找基金,人家說你一個中國公司,沒品牌,技術也沒有優勢,就吃了閉門羹,跑了一圈很灰心?!庇娑鴣淼摹爱旑^一棒”讓李西廷暗下決心,邁瑞一定會“殺”回來。

恰在此時,美國西海岸的華登國際資本雪中送炭,“送”來了200萬美元?!翱梢哉f,在全國各行各業中,邁瑞是吸收風投最早的一家公司,當時很多公司都還沒有這個概念?!边@筆資金讓邁瑞渡過了難關,也促使李西廷開始放棄代理,走上自主研發的道路。隨后幾年,邁瑞先后成功推出了自主產權的一系列設備,并迅速占領國內外市場。而彼時,大部分同行仍在做代理業務。

1997年,邁瑞的銷售額達到了1個億,代理產品與自主研發產品各占一半。1999年,自主研發產品銷售達到1個億。

但此時的醫療器械領域,“高精尖”醫療器械被“GPS”——通用電氣、飛利浦、西門子三家跨國企業壟斷?!斑~瑞只能瞄準低價市場,低價是邁瑞早期能夠得到發展的核心因素,但同時也是阻礙邁瑞進一步發展的絆腳石?!崩钗魍Q心進軍被“GPS”把持的“高精尖”市場。

首先瞄準的是門檻較低的歐洲市場。2000年,邁瑞選擇通過歐洲的體系認證。憑借監護儀的多語言版本優勢,邁瑞很好地把握住了ODM大客戶,不僅贏得了大訂單,更重要的是能夠向最強勁的對手學習,獲得真經。

有了在歐洲市場的成功,李西廷乘勝而進,又將目光聚焦在了美國。在全球醫療器械領域,美國是最主要的市場,占全世界的一半以上。但不同于歐洲的體系認證,美國市場進入需要逐一認證,難度非常大。同時美國市場主要采用直銷,代理商幾乎不成氣候。折騰幾年,邁瑞在美國的市場也不見好。

但李西廷沒有輕言放棄?!斑~瑞產品如果只在國內賣,水平提不高,必須在美國、西歐這些高端大市場有所表現,才能有真正的發展。就像打籃球要去NBA打,打拳擊要跟泰森打,才能提升自己的水平?!?

李西廷看到了資本市場的力量。2006年,邁瑞成功登陸紐交所,共計募資18.25億元人民幣,成為中國首家醫療設備企業海外上市公司,直接促進邁瑞在海外市場的品牌認知度和信賴度。此時,邁瑞在國內醫療器械設備市場份額已經占到了第2位。

有了資本市場的加持,李西廷果斷將目光放在了并購上。2008—2014年,邁瑞醫療在海內外通過并購控股Datascope、 Zonare等13家企業,Ulco、蘇州惠生等12家細分領域優質公司。2014年,邁瑞海外市場的銷售已占據到其總收入的半壁江山。

“邁瑞的目標非常明確,通過并購,第一拓展產品、第二拓展渠道,第三獲得新技術。”借助資本市場的力量和強大的整合能力,李西廷僅僅用了15年時間就將邁瑞帶出了深圳,走向了世界。

邁瑞“歸來”

從2006年紐交所上市,邁瑞10年深耕海外高端醫療市場,擁有海外經銷商超過2200家,產品遍布亞洲、歐洲、北美地區以及拉美等主要區域,更是連續4年入選波士頓咨詢公司《全球挑戰者榜單》。放眼全球,醫療器械領域僅此一家。

但是在海外資本市場,邁瑞并不像在行業中那樣廣受好評,反而會遭遇一些不公平的對待?!坝袝r候是一篇虛假報告,就可以讓邁瑞股價大受影響,每年僅維護費就要耗費1500萬美元?!?

在李西廷看來,境外資本市場對邁瑞等中國公司并不友好;對那些積極搞研發、做市場本本分分的公司來說,往往輕易遭受傷害;這也是邁瑞最終離開美股的原因之一。“美國資本市場的維護成本高,國內資本市場越來越成熟,為什么不回來,讓國內投資者共享公司快速發展紅利?”

2016年,邁瑞國際以33億美元完成私有化,從美股退市,并開始了回歸A股之旅。經過兩年的漫長等待,2018年10月,邁瑞成功登陸A股,3天后,邁瑞漲停,總市值突破千億,達到1083億元。如今的邁瑞,已經不再需要美國上市公司這塊牌子來打品牌,而是靠產品質量、研發及創新來贏得市場。

“士兵再勇敢,人家拿的是機關槍、火箭炮,你拿的是鐮刀鋤頭,肯定打不贏。一個公司要生存發展壯大,必須要有好的產品支持。才能打勝仗。”這正是邁瑞的強項所在。在中國醫療器械界,邁瑞被譽為“醫藥界的華為”,遠超過同行的研發投入、良好的口碑、位于世界前列的排名、產品的質量等都是邁瑞的優勢。

尤其在研發方面,邁瑞醫療向來“慷慨”。自創立以來,邁瑞堅持將約10%的年銷售額投入研發,每年在技術創新上的投入,超過同行業A股上市公司前十名研發費用的總和,每年推出10余款新產品。同時,為了保持研發實力與公司發展速度相匹配,邁瑞建立了輻射全球的8大研發中心,擁有近1800名研發工程師,分布在深圳、南京、北京、美國硅谷、新澤西和西雅圖等地。由此,邁瑞也成技術專利發明最多的醫療企業。

其中,2018年1月,由邁瑞醫療主任工程師李雙雙領銜的超聲團隊,“十年磨一劍”,研發完成的“超聲剪切波彈性成像關鍵技術及應用”項目獲得2017年度國家技術發明獎二等獎。“這些都是在創新上下‘笨功夫’去慢慢地‘磨’出來的”。對此,李西廷頗為自豪。

在李西廷的理念中,有兩條商業精神?!暗谝粭l是不忘初心,堅持做好一件事;第二條是在商言商,抓住市場脈搏,做到極致?!睆囊欢K的堅持與敏銳的市場嗅覺,是李西廷成功的“不二法則”。

與此同時,李西廷也扛起了回報鄉梓的大旗。2009年5月,李西廷向金寨縣26所鄉鎮衛生院捐贈價值526萬元的醫療設備,捐資100萬元新建金寨縣邁瑞漁潭希望小學。2017年12月,李西廷為宿州市捐贈扶貧資金2000萬元,為碭山縣捐贈旅游發展基金1000萬元。

眷戀故土,李西廷同樣情系母校。2010年10月,碭山中學建校80周年,李西廷作為該校65屆校友,向碭山中學捐贈600萬元。2016年4月,李西廷向中科大捐贈市場價值數百萬元的120臺自動體外除顫器(AED)。

“邁瑞的價值觀是低調做人,高調做事。邁瑞一直在做一個夢,那就是,以邁瑞夢托舉健康中國夢。”李西廷有著堅定的信心與十足的底氣。“這么多年來,邁瑞一直加大研發投入,掌握新技術和核心技術,時刻盯住市場,每天如履薄冰。古人云‘三十而立’,邁瑞才28歲,剛剛開始壯大。未來3-5年,邁瑞醫療將力爭成為全球銷售規模排名前十的醫療器械企業?!?

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